你现在有在寻找合适的范文吗？拟写各类文档已经成了学习和工作的一部分，完善写作脉络的手段之一便是范文。范文是教学中作为模范的优秀文章或者资料，以下内容为我们整理的参观档案馆有感，欢迎您阅读本网页的内容！
参观档案馆有感 篇1
[参观档案馆观后感]农村，参观档案馆观后感。
在广阔的天地里，在艰难的岁月中，他们挥洒汗水，经历磨练，奉献出一生最美好的青春年华。
当改革开放的春风吹来后，他们又以自强不息的精神，奋力拼搏，一路前行，谱写人生和祖国的新篇章。
如今，当年的知青已走向生命中成熟的秋天，他们正以特有的情怀，真诚地回报第二故乡…历史不应该遗忘。
为了记述那一段难忘的岁月，纪念因特殊时代而有了相同烙印的33万份青春年华，在xxx建国60周年之际，福建省档案馆从馆藏中选出297份档案和照片，举办《福建知青档案图片展》，从告别城市、辛勤耕耘、知识奉献、生活片段、离乡返城、情牵故乡六个方面展示一代人的青春影像，以此献给与共和国同龄、为祖国建设奉献出青春年华的福建知青。
现场直击一幅幅让人感慨万千的老照片、一件件记录青春岁月的日记本、招工登记表、上山下乡通知书等珍贵档案材料…展览开幕的当天，吸引了1000多人前往参观，老知青们时而叹惋，时而开怀，在这里回首往事、畅叙旧情、合影留念、感慨万千。
xx年12月11日，在骆田茵老师的带领下，我系07级文秘全体同学参观了广东省档案馆。
省档案馆位于广州市天河区龙洞中路，是全省唯一的省级综合性国家档案馆。
馆藏档案现有数量42万多卷，包括清代广东衙门档案（1765年至1858年）、海关档案（包括粤海关、九龙海关等10个海关至1861年至1949年形成的档案）、民国档案（包括1925年至1949年-统治时期，广东省党、政、军、司法、社会团体、企事业单位形成的档案）、解放前-广东省委及其领导下的武装力量和革命团体所形成的档案、新中国成立后，-中央中南局、华南分局和广东省党政机关、人民团体、企事业单位的档案。
参观当天，我们怀着无比激动的心情，因为我们将超越时空的界限，穿梭于不同的年代。
历史的长河奔流不息，无情的岁月带走往昔的人、事、物，然而历史的真相却如日月星辰般在这里沉淀，留下一个又一个故事，一份又一份凭证。
我怀着崇高的敬意，走进这古与今交流的驿站，了解档案管理工作的程序及重要性。
一、多层次的归档工作。
参观档案馆有感 篇2
xx年xx月xx日上午，我们在中兴档案馆进行了一次参观，主要讲解了我国的档案馆，这个档案馆是我们国家的历史遗产，是我们国家的一部重要的文献和图文资料，这个地方，是我们的地方。这个档案馆的历史文化、地理位置、历史资源和文物价值都是很大的。通过这次参观，我知道了我国档案馆的历史文化，它的馆址位置是中国历史文化遗产的重要组成部分。这次参观让我受益很大、感受深刻。这个档案馆的馆址位置，给了我很多启发。
我们在这个档案馆进行了参观。这次参观让我学到了不少知识，不仅让我懂得了许多，更让我明白了许多。这次参观让我了解了我国的档案馆。这次参观让我对档案馆有了更加深入的了解。同时这次参观也让我懂得了在工作和学习中要学会合作，要团结，要共同努力。
这次参观使我对档案馆的认识有了很大的进步，我也会在今后努力提高自己，争取做得更好！
参观档案馆有感 篇3
报到证是办理档案从学校转移到地方凭证。
档案落档问题，与临时工、正式工没有关系。
与公司属性有关系。
公司是国有的，档案是转到公司的。
公司是民办的，档案一般转移到公司所在地的人社局的人才服务中心。
你的档案究竟在哪里，看你的报到证就清楚了。
一、档案的报到单位是写在报到证上的。
二、报到证被报到单位签证了没有
签证了，档案就在报到单位里。
没签证的，档案一律都还在原毕业学校里。
该怎样处理：按报到证的报到地址单位去报到签证即是。
这是实现你的干部档案管理待遇问题。
签证了，你的档案就实现了从学校转移到地方的“干部档案”确认和存档过程。
没签证，档案就一直是学生档案，因为，没人确认，所以还在学校里。
档案与应聘工作有联系，又不相干。
毕业生的干部档案，是由国家人社局的人事机关专管的。
码字不容易、升级需要经验、还望你百忙之中采纳答案—
觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美—
希望你新的一年，心想事成，工作顺利，生活欢乐美满—
参观档案馆有感 篇4
聚焦黄浦，感受经典参观上海档案馆
活动小结
近日，我们一行人在团支部书记的带领下参观了位于上海外滩的上海市档案馆，收获甚丰。
通过之前的了解，我们得知，上海市档案馆是-上海市委、上海市人民-主管全市档案工作的职能机构。
它是全市集中保管和开放利用档案信息资源的文化事业单位，如此想来，不免对它多了几分崇敬，它是我们上海历史的见证。
而且，它不仅记录了我们上海日新月异的变化发展，更有革命立适档案资料、日伪xxx机构档案，这对于我们青少年的学习和探究是很有帮助的。
取的那天我们着重参观了革命英烈的简解与事迹，受益匪浅。
新中国建立之后，上海各条战线涌现出一批又一批优秀-员，在他们身上充分体现了-员的精神风貌和先进本色，他们是时代先锋、党员楷模，我们作为共青团员，更应努力学习好文化知识，将来为建设好中国特色的社会主义国家而努力奋斗
做时代先锋为党旗增辉
观-员先进事迹有感
寒假期间，作为一名共青团员的我，有幸来到位于黄浦江畔的上海档案馆参观-员先进事迹的文献图片。
走进展览大厅，首先映入我眼帘的是许多优秀-员的照片、事迹和荣誉。
有为困难群众的温饱而牵肠挂肚的市民政局救灾处处长杨长海；有三顾家门而不入，以“平凡的工作中追求不平凡的事业”为信念的好刑警董福明；还有为我国4500万亩低洼盐碱地开发水产养殖让千百万生活在哪里的贫困农民脱贫致富而不懈努力，无私奉献的水产研究员王慧…。
看着这些-员先进事迹，我颇有感触，我想正是因为有这些优秀的-员具有立党为公、勤政为民的思想，正是因为他们具有与时俱进、锐意进取的创新精神，正是因为他们具有奋发有为、顾全大局的意识，使得我们的党和国家茁壮成长。
作为新一代的接班人，我应当要此机会学习他们先进的精神，学习他们认真扎实求真务实的良好作风，为上海早日实现“两个率先”，建成“四个中心”的宏伟目标而努力奋斗
参观档案馆有感 篇5
《中国档案事业史》，档案本就和历史有着千丝万缕的联系，讲解的竟还是档案的历史，泛黄的书页，落满灰尘的架子，承载着历史的印记。
讲师肯定头发稀疏，花白胡子，厚瓶底眼睛，历经沧桑的脸掩藏不住炯炯的目光，讲好历史，自身肯定要有一段历史。
错了错了。
赵彦昌老师站在讲台，30出头的意气风发，睿智深邃的眼神，诙谐不俗的言语，让我们震惊，30年的沉淀也可以如此厚重。
课堂主要形式ppt,老师每讲到专有名词或者历史典故，便不由自主的声情并茂拓展一段档案历史，填补课本的空白，也极大的促发了学生的兴趣。
老师每每客观辩证的将古时档案和现在档案管理相比较，让我们领会到历史上我国档案管理的辉煌和现代管理的优劣，端正一个档案人的心态，宣扬了历史的承上启下的可鉴性。
老师总是在不经意间告诉我们现今档案研究的漏洞和不足之处，经常鼓励学生，尝试做第一个吃螃蟹的人，过江之鲫一窝蜂，留下的只是残羹冷炙，踏足罕见之地，才能摘得意想不到的果实。
老师发表了论文或者出书了，总是会第一时间告诉我们，看到他激动的表情和满足的笑意，我们看到了档案专业的前景。
教档案史的过程中穿插着现今档案研究成果和前沿方向，而不是一板一眼的大谈高头讲章。
课从夏朝档案工作的建立，一直延伸到社会主义建设新时期的档案事业，条分缕析，历史一脉相承，清晰的将档案的起源和发展展示在我们面前。
档案的发展史有泪有笑，可彰可贬。
事物总是在挫折中螺旋上升，起起伏伏，一点点的改进和发展令我们兴奋不已，盛世太平帝王们为了巩固统治，大力收集档案修史，歌功颂德，传之万代。
可是古代社会更多的是战乱连天，朝野更替，伴随着一批档案的销毁，想象着档案在烈火中呻吟，不禁叹一声可惜。
老师严于律已律人，铃声敲响，同学们早已坐定，翘首期待着下一段的改变，谁也不想因迟到“程门立雪”一节课，随机的点名保障了到席率，谁也不愿和老师的记忆开玩笑。
课堂气氛融洽，不定时的提问，提醒我们好久没看书了。
不知道下一招是什么，因此我们时刻防备着，不敢眯眼瞌睡。
本课也是所有课中作业最多，工作最繁琐的。
评论、课题探讨、论文、感想。
博物馆游之后，是一份总结报告。
严格按规定办事，格式体例毫不含糊，给第一次做这些的我们当头一棒。
多做一点，多锻炼下，夯实基础，日积月累。
一项项艰巨的挑战，拉近了我们和档案的距离。
取法乎上得其中，取法乎中得其下，一开始高要求，为了日后的驾轻就熟。
老师的不留情，严厉教学，寄予着对学生的拳拳深情，严师才能出高徒。
老师以身作则，在档案的园地不停耕辍，收获着芬芳。
繁重的任务给了我们明确的目标，冲走了无聊孤寂，在一次次的心神憔悴后磨砺自身。
这节课给了我很多，痛并快乐着
参观档案馆有感 篇6
“读万卷书，行万里路”。
读一本好书就如同和高尚的人对话。
孩子需要一盏灯去引导他，无它，唯是书，因此书籍的意义非常重要，生命是不可逆的成长，如何让孩子能在可能的条件下将自己的生命质量提高到最高水平，需要激发孩子的读书兴趣，培养孩子读书的习惯，孩子都有天生的求知欲，因此引导很重要。
为了进一步激发学生读书的热情，增长学生的知识，真正营造浓郁的“书香校园”。
我校开展了“沐浴书香，灵慧成长”的读书活动。
我班也积极投身于这次读书活动中。
“营造书香班级，让好书陪伴学生。
让书香飘逸班级的新阅读理念的指引下，并结合我班实际情况，切实有效地开展了以下几项工作：一、制定好有序的计划：为保证班级读书活动有序、有效的进行，在活动一开始我班就依据实际情况制定了读书活动计划。
做到一步一个脚印，有目的，有步骤，有实效。
二、积极动员，激发读书兴趣：在实施读书计划伊始，我在班级里进行了一次以“我读书，我快乐”为主题读书动员班会。
班会上，同学们向大家介绍了自己读过的好书，讲述了读书带给自己的很多好处。
同学们还踊跃上台向全班同学展示了自己在阅读中摘录的一些好词、好句、好的片段。
“我读书，我快乐”的主题班会中，同学们更深刻地认识到了“书”带给他们的无穷乐趣。
三、营造阅读氛围：班级氛围也是一种语言，是一种传递信息的独特的交往形式，蕴含着巨大的潜在的教育意义。
在语文老师的积极配合下努力做到：读好一本书—师生携手共读一本书，读完、读懂；做好一件事—教师领导学生精读一本书，写好一篇读后感；树好一榜样—树立一个读书好榜样，实践一种读书精神。
1、利用好学校阅览室：学校图书室向学生提供大量丰富优质的藏书。
每周二中午我班学生可以在规定的时间到图书室借阅，供学生自由选择，进行自主性阅读。
2、设立班级图书角：以学生捐赠为主，加上由学校统一给各班购置的图书,本学期我班的图书量已经达到100多本，涉及人文历史，天文地理以及童话动漫等。
为了提高班级图书的流通率和进行有效的管理，制定班级图书借阅制度，班中特设了一名工作责任性强的李涵同学作为图书管理员，负责做好同学们每天借阅和归还的记录，同时也负责做好图书的更新、交换和补充。
3、出好黑板报和布置学习园地。
本班由马梅英、王莹睿、詹鸣宇和柳青四人组成的班级板报团队，谋划分期展出有关读书方面的内容。
学习园地也中经常更新着同学们读书后的感想。
3、落实好读书时间。
为了让读书活动有序开展，我认真制订了“书香班级”的读书计划。
计划中为了保证学生读书时间，安排学生每天中午到校半小时是读书时间。
每周星期五下午前两节固定为学生自由阅读课外书的时间，第三节是学生读书交流时间。
每周星期三、五是学生借书和还书时间。
三、培养学生的读书习惯1、为学生开出推荐书目。
我通过对孩子和家长的调查，了解当代儿童的阅读兴趣和实际需求，根据新课程标准的要求及中年级学生的身心、知识和经验，每月为学生开列相应的推荐书目供他们选择阅读，并在班级开展“好书推荐”活动，让同学们把自己喜欢的书推荐给大家，写明推荐理由，让同学们互相影响，养成选择读好书的习惯。
2、倡导有序阅读和定量管理。
为了使孩子们读书走向持久性发展，我积极倡导有序阅读和定量管理。
我为孩子们规定了每人一学期的最低阅读量为6万字，背诵诗歌不少于20篇，写读书心得不少于5篇。
还在阅读的体裁、题材、书目进度、时间和计划安排上提出了供学生选择的建议，并让孩子们制定出读书计划，要求他们按计划有步骤地读书。
3、引导学生在读书中积累。
为了营造书香班级的氛围，培养学生良好的读书习惯，我和学生们制定了“我读书，我快乐”的班级读书口号，定期举行读书汇报活动，让学生畅谈自己的读书收获和感想，引导学生在读书中积累，坚持写读书笔记。
并建立读书档案卡，让学生采用自己喜欢的方式装饰自己的读书卡，培养他们良好的读书兴趣。
将好的作品展示出来，让大家共同欣赏并得到启示。
三、教给学生读书方法“授之以鱼，不如授之以渔。
教给学生简洁、实用的读书方法是搞好读书活动的关键。
本学期，我不仅告诉学生读书的重要性，还重点在学生读书方法上下功夫。
本学期，我专门在班级里上了一节阅读指导课，加强对学生读书方法的指导。
参观档案馆有感 篇7
首先，我们学习了关于福建省档案馆的建设，我对这次参观的目的有了更深刻的理解，其中的几点我们都应该要有一个明确的认识。在这次参观过程中，让我对于我个人而言，我对于国家和社会的认识有很大的提高，以前觉得我国档案馆只是一个简单的工作，没有这个意义上的重大，但是通过这次参观，使我们了解到了国家和社会对于我们每一个人的重要性。在此之前，我从没有想过，我们在国家档案馆这样的地方工作，会是什么样子呢?在这之后的几天里，使我明白了许多，以下几点是我所认为的一些认识。
第一，对于我国档案馆的历史和现状，档案馆的建设是以国家和社会的发展为导向，以社会主义荣辱观为指导，以国家的利益、社会的发展作为宗旨，以全社会的利益和个人的利益为重点，对于社会主义现代化建设中的历史和现状有着深远的影响。
第二，档案馆的工作对于国家和社会的发展，是以社会主义荣辱观为指导，以全社会的利益为重点，对于社会主义的现代化建设中的历史和现状有着深远的影响。
第三，档案馆的档案馆的档案管理的好坏直接关系到档案馆的工作质量和管理水平，关系到社会的未来。
第四，档案馆是国家级的一个重要的，也是国家级的一个重要的基础性部门。
第五，档案馆的档案管理的好坏直接关系到国民的利益。
第六，档案馆的档案员对档案工作的认识有了更深刻的理解。
第七，档案馆的管理是对国家，社会的各部门和人员进行有效的管控的重要手段。
第八，档案馆的档案管理要做到规范，要做到严谨。
最后，参观了福建省档案馆的馆舍，使我认识到了自己的不足。
首先，对于档案馆的建设，对于国家和社会的发展来说，都是一个巨大的推动作用。我认为自己不能在这样的重大历史机遇来面对的情况下，就一味的依赖于国家和社会，而不去努力地努力。
总的来说，这次参观学习活动，对于我个人的成长有很多很好的作用，我会把这次参观学习作为一生的财富，并以此作为我人生的动力，并以此为契机，努力的学习，在今后的工作中，做出自己的一份贡献!
参观档案馆有感 篇8
今天我在福建省档案馆观看了福建省档案馆档案馆的参观，我们的主题是《福建省档案馆的参观》。
我们先参观了该馆的基本情况和档案馆的馆藏情况。这里的馆藏面积为800多平方米，主要有历史馆、现代馆及各种建筑类，还有档案馆的各种图片，馆藏功能齐全。这个馆藏内有一个高度为档案馆和一个大型的档案馆。
我们先来看了两个档案馆。一个是福建省档案馆，一个是江西省档案馆。这两个馆藏分别是福建省档案馆。这里面的馆藏图片全都是我们熟悉的，这里的档案设备全都是我们熟悉的，这让我们更好的学习它。这两个馆的馆藏功能齐全，它主要有两个：1、是从原有库存中的档案进行了重新编排、装订、归类，这也是我们熟悉的一个档案馆。
在档案馆的参观中，我们还看了档案馆的历史展览，它的馆藏主要有三大部分：一是福建省代表大会及中央在福建省级代表大会的。二是在我国的、经济、文化和社会发展的中心地位。三是福建省的历史、地位，这是我们了解这些的地方，以及他们的生活情况。
我们在档案馆的参观中，我们认识了我们馆藏的历史馆藏，我们馆藏的档案分三部分，一是为了了了解这些档案馆的历史，为了了了解这些馆藏的文化和发展，我们馆藏的历史馆有三个部分。第一个部分是福建省代表大会会陈晓东的著名论文章。第二部分是福建省代表大会会刘世东的著名论文，第三部分是福建省代表大会会陈晓东的著名著作。
这个馆藏馆藏馆藏有一个档案馆，一方面是国家级的历史馆，一方面是省级的历史馆，三个地方是中国的历史馆。这个馆是我们了解这些知识的地方，我们馆藏馆藏有一个档案馆，一个地方是国家级历史馆。这里的历史馆有两个地方，一方面是福建省委省在福建省级的历史馆，一方面是江西省代表大会及中央在福建省级的历史馆。这两个地方都是我们了解这些知识的地方，我们馆藏的档案分三部分，我们馆藏的历史馆有三个地方，一部是福建省代表大会及中央在福建省级的历史馆。
这次参观的人有很多，我们馆藏的历史馆的历史馆有三个地方。第一部分是江西省代表大会暨中央在福建省级的历史馆。第二部分是福建省代表大会暨中央在福建省级的历史馆。第三部分是新中国成立以来中央在福建省级的历史馆。这部馆藏有三个地方，第一个是福建省代表大会暨中央在福建省级的历史馆和有关代表大会的著名馆。这三个地方都是我们了解这些知识的地方。第二个地方是中国的历史馆，它的历史馆有四个地方，其中四个地方是我们了解这些知识的地方。这一地方的历史馆有三个地方，第一个是国家级历史馆，第二个地方是国家级历史馆。这四个地方都是我们了解这些知识的地方。
通过我们的参观，我了解到了一些我们现在所学的知识，我们要好好珍惜和努力学习。
参观档案馆有感 篇9
博物馆展出了以“国家宝藏”命名的国宝精华。
带着几乎可以说是“企盼”和“虔诚”的心情，我们走进了设立在一楼两个展厅的“国家宝藏”展厅(见图1)。
这个展览所陈列的文物，从被称作“世界八大奇迹”的秦始皇兵马俑，到堪称中华文化极至的甲骨文、“青铜时代”最为显赫的四羊方尊，还有金缕玉衣、编钟、编磬、人面鱼纹彩陶盆…这个展览被称作“国家宝藏”，确然名副其实!我几乎是忘我地投入了对这些文物的速写记录当中，浑然忘记了时间的流逝…
大约出现在新石器时期的彩陶杰作《人面鱼纹彩陶盆》，是一件无论是在考古发现还是在艺术表现上都堪称“人类文化奇迹”的史前艺术作品。
作品的纹饰是用黑色描绘的，作为用来盛殓儿童尸身的容器，上面的人面应当是殓葬的主人;丰富的鱼饰纹，应当是祈福和富足的象征。
从作品的器物上看，这种通过就地取材、低温烧制的粗陶制品，时至今日还可以在我省的很多地方可以看到;陵水、琼中、三亚的黎村仍有制陶传人。
让人不可思议的是：这些产生于公元前5000年到公元前7000年、母系氏族社会时期的制陶艺术，相比较于海南的民间传承艺人，居然也是以女性为主。
《四羊方尊》(是公元前1600年到前1046年之间的大型青铜盛酒礼器，总重接近70斤。
我国素有“水之精为玉、士之精为羊”的说法，羊是德政和善良的象征;民间常把“三羊开泰”比作为福祉和政通人和。
这件用四个羊头组合而成的重要礼器，不但是中国青铜铸造史上、堪和《司马戊大方鼎》相比肩的伟大作品，在艺术的表现手法上，《四羊方尊》无疑更胜一筹。
这个展览的青铜器较多，其中对书法爱好者特别有意义的几件国宝文物，也给我留下了极深的印象。
虢季子白盘》高：、口长：、重达4百多斤，是与散氏盘、毛公鼎并称为“西周三大青铜器”的巨构。
“盘”是盥器，有8行111个字，记录了虢季子的战功。
《让瞂其来》是一件全甲刻有“卜辞”文字的龟甲作品，这对有爱好古文字的读者来说，实在是难得的学习机会。
河南出土的《“作册般”铜鼋》，“鼋”就是大龟。
就记载在龟背的“金文”来看，这是件古代勇士连发四箭射杀巨鼋的纪念性作品;难得的是在我国国宝档案中，这也是仅见的一件以鼋为造型的青铜艺术品，堪称奇迹。
一路匆匆走过、画过…眼见还有大量的国宝艺术品还来不及记录，深感遗憾…
我多么希望这样的国宝
参观档案馆有感 篇10
我很荣幸参加了福建省中小学教师远程培训，我很高兴能够成为这次学习生涯中的一员，通过短短的几天学习，我不仅收获到很多的知识，同时也看到了很多的教学问题，让我受益匪浅，我对此次学习有一些心得感悟与反思。
在本次远程培训中，我聆听了专家们精彩的讲演，观摩了优秀专家的课堂教学，聆听了学员们精彩的互动交流。在学习中，我不但提高了自己的专业水平和教学水平，而且增强了自己的信心，使我对今后的教育教学有了方向。下面简要谈谈自己在培训中的几点体会：
一、新形势下的教育教改形势下的教师培训，要求教师必须具有先进的教育观念，才能适应教育的发展。在教育信息化时代，教师队伍的结构发生了重大变化，要求教师具备现代化的教育技术手段。在新的教育形势下，教师的观念转变是非常重要的，教师的一言一行、一举一动都在将受到学生的关注。教师要想做到为人师表，教师必须具备较高的业务素质，要会为人师表，争做学生的表率，要求学生做到的，教师首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在无形之中为学生树立榜样。教师的人格魅力是开启学生心扉的钥匙。教师要想成为学生学习的引路人，必须具有较高的人格魅力，而教师人格魅力是最富有魅力的教师人格力量。教师崇高的人格，令学生所敬，他的思想、品质、行为、习惯、他们都会在教师这个特殊的形象里产生潜移默化的影响。人们往往对教师师德的评价如有“随风潜入夜，润物细无声”的感觉，特别是对低年级的学生，教师的一言一行，学生均喜欢模仿，这将给学生成长带来一生的影响。教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样，凡要求学生要做到的，自己首先做到，坚持严于律己。教师要知育是一朵云吹动另一朵云，一棵树摇动另一棵树，一个心灵感动另一个心灵。我们要学会喜欢学生，喜欢和他们在一起，这样才可以发现他们的优点，我觉得"身临其境"才是最好的教育。
二、教师要做到淡泊名利，敬业爱生
在培养学生良好品行方面，教师应作为乐教，因为我们的工作最大地方就是教书育人。教师应无私地奉献自己的知识，传授学生先进的文化，提高学生的素质，教育学生怎样做人，启迪学生的心灵，用自己的一言一行去潜移默化的影响学生，真正成为学生的良师益友。教师时时处处为学生做出榜样，凡是教师要求学生要做到的，自己首先做到；凡是要求学生不能做的，自己坚决不做。严于律已，以身作则，才能让学生心服囗服，把你当成良师益友。
三、要加强学习，做好学习后备课
要做好课前准备，不仅要备教材，还要备学生，让学生在有趣味、有味、有创意的语文实践活动中，获得知识。备课不仅要备教材，还要备学生、备教法。备课充分、资料量足，这样才能对课堂教学作
效果有直接影响。在课堂教学中，要努力创设生动活泼的教学氛围，激发学生的学习兴趣，同时，还要考虑到学生学习的“层次性”，学生的接受能力差，教师在课堂教学中要善于组织好学生的各种活动，使课堂教学中的每一个
环节都能做到事半功倍。对于每一位学生，都应该有充分的认识，在每一节课中他们都有很多闪光的地方，只是我们老师没有能够及时地发觉和欣赏。
总之，这次远程培训使我受益匪浅，这样的学习方式、方法给了我无尽的财富和乐趣，让我在学习中实现了身心的愉悦和满足，真是一次愉快的学习、提高、成长的体验。
参观档案馆有感 篇11
1月26日我们这些队干部们去参观了档案馆。
“档案”这个词谁都知道，可这个含义是什么呢
就是记录成长历程的资料与物品。
我们去的是记录上海历程的上海档案馆。
档案馆内寄存了一些代表上海不同时代留下的一些资料与物品，我还参观了一些文物。
我被那神奇而又罕见的一个个档案吸引住了，我想：上海的变化如此之大，作为上海人，真为此感到骄傲。
档案馆里记载着以前的人是如何农耕、劳作、学习等一系列的方式，我觉得他们在这么贫苦、艰难的情况下，度过一天天的日子，并没有改变积极向上的精神，值得我们学习，我们现在一定要珍惜每一刻的时光。
我们上海在不断改革开放，也有许多英雄人物为了正义牺牲了，我心里不禁感到有说不出的激动。
上海是经历了多少年的磨难，有多少人为了我们上海、为了我们中国而牺牲。
我作为上海人，作为中国人，心里感到无比自豪。
这天去参观档案馆，我不仅知道了什么是“档案”，而且还了解了上海是怎样发展的，我可收获了不少知识呢
参观档案馆有感 篇12
今天单位组织全体人员去几个市属大企业参观
感触颇深参观路线是这样子的
张裕喀斯特酒庄-上海通用汽车公司-首钢东星集团-舒朗服装旗舰店-氨纶集团-万华集团
喀斯特酒庄很有特色，外景很漂亮，有一片观赏葡萄园，每年葡萄成熟的时候游客可以亲自采摘葡萄，用脚踩出别有风味的葡萄酒哦。
哈顺便给脚美个容。
去通用制造车间，感觉比较震撼，车间内有一个专供参观的线路，是架在顶部的楼梯，走在上面可以看见汽车组装的全过程。
虽然平时看见的是汽车漂亮的外形，对内部复杂的结构还是第一次深刻感受。
首钢集团主要是加工空调、汽车零部件，看见工作人员都在低着头忙活着根本就没人理会我们，是啊，如果说我们也是凭计件来计算工资，谁会舍得浪费时间呢
舒朗是烟台的牌子，老板也是白手起家，据说是女强人哦。
所以在感慨自己的闯劲不足，太安于享乐了。
这是第一次真正的走进车间，走近基层，还是很有感触地。
感觉自己真是应该知足，感谢父母提供了相对他们已经很好的条件，也感谢周围的人对自己的关心和支持。
自己还是要努力，路是自己走出来的参观学习“靖远管理模式”的心得体会
“天天除旧更新，不间断地更新又更新”的“日新”文化早就名声远扬。
3月20日，在分公司统一安排下，我们一行20几人在-的带领下，有幸踏上了参观学习荣获第十二届国家级企业管理现代化创新成果一等奖的“靖远管理模式”之路。
在接待人员的热情指引和讲解下，通过参观荣誉室、观看“靖远管理模式”短片、参观现场和与部门人员座谈的形式，我领略了“靖远管理模式”的企业文化和管理理念，感觉受益匪浅，同时也认识到了自己的不足和差距，这次学习无疑对于我们管理工作的改善有深刻的教育和借鉴意义，对以后开拓思路、转变理念，促进管理水平提高有积极的推动作用。
靖远管理模式由5大部分组成，其中“日新文化”为统领，它是“靖远管理模式”之灵魂，而人本管理、资源管理、现场管理和经营管理作为日新文化的4大支撑点，则构成了“靖远管理模式”这个庞大躯体的轮廓。
从xx年的独立运营，到“靖远管理模式”一种管理品牌的形成，再到它的版本升级，应该说在这短短的几年时间内，“靖远管理模式”已然成为中国电力行业管理的龙头老大，而它内容的不断充实，则又如凤凰涅磐，使得靖远模式更加丰富，更加实用，渐趋完美，已经成为社会各个行业应该学习的管理范本。
“日新”即“苟日新，日日新，又日新”语出《礼记大学》，它是商朝开国贤君商汤刻在盘子上的铭文。
其寓意为，如果能每天创新，就要天天都创新，不间断地创新。
而靖远二电的“日新”文化内涵是：改革创新、不断超越、争创一流。
从中不难看出，两者的文化内涵从本质上是一致的，都是追求创新，实现自我超越，而靖远二电人则很好的秉承了古圣贤人的这种优秀品质，并积极创新，以此形成了本企业独特的企业文化。
“每天提高百分之一，每天进步百分之一”是靖远二电人的口号，它实际上体现了一种追求卓越的精神。
日新文化注重在企业内部创造一种追求卓越的环境，使更多的员工追求创新，处于“创造性不满足”的精神状态，要求只要每位员工每天进步一点，企业就会进步一大段。
在参观学习过程中，靖远二电的在内部管理方面、现场管理方面、经营管理方面和资源管理方面都给我留下了深刻印象。
比较分公司实际情况，其间有很多很多值得我们学习和借鉴之处。
一、内部管理方面nbs
p;先进行公司内部管理整合，建立动态管理机制和单一首长负责制，形成了机构精、层次少、效率高的“扁平式”组织机构和直线职能式、直线不交叉、职能无空档的管理体系。
通过资质模型的建立，为员工设计规划了职工生涯，全员推行绩效考核和岗位动态管理，末位淘汰，建立起能上能下、能进能出，薪酬分配结构模式具有竞争力的激励机制和竞争机制，逐步形成了具有靖远二电特色的人本管理模式。
二、在现场管理方面：
（一）是创造性地推行了卓越的6S现场管理模式，发挥出现代管理工具，如看板管理、红牌作战、目视化管理的程序化、规范化和科学化管理作用，使生产现场、办公室环境发生了质的改变，达到了“工作生活化、生活工作化”的人性化管理目标；（二）是引入点检定修制即现场管理的又一亮点，它提倡全员、全过程对设备进行动态管理，即在设备运行阶段以点检为核心的一种管理模式，以定人、定点、定期、定方法、定标准地对设备进行检查的一种管理方法。
应用这种管理模式，将有效地预防“过维修”或“欠维修”，减少设备的故障发生率，大大降低设备维护费用，是设备可靠性、维护性、经济性均可达到最佳化管理的体制；（三）是“安全记分管理”，安全是企业持续生产的需要，追求效益要以安全为保障。
“以人为本”必须重视安全，为此，靖远二电参照车辆交通安全的管理办法，根据人性心理需要激励理论，冲破传统扣罚奖金的作法，为现场管理设计了“安全记扣分管理”，记扣累加，每月、季、年公布，为保障安全生产发挥了积极作用。
（四）TpM管理，作为现场管理的新增内容，“TpM全面改善”是在6S管理的基础之上提出的一种全新的管理思路，它的主要内涵就是全员生产管理，以最大限度提高生产效率为目标，以“6S”活动为基础，从总经理到一线员工的全体成员为主体，以相互连接的小组活动形式，以设备及物流为切入点进行思考，创造整合有机的生产体系。
推行TpM是保证“6S”活动和点检得到持续改进的一个重要手段。
“靖远管理模式”的TpM推行主要从自主管理、焦点课程改善、员工改善提案等三个方面分阶段进行。
它的以现场为中心的自主管理即是让员工具有自主管理意识，员工拥有自主管理技能，员工积极参与自主管理。
三、在经营管理方面：一方面建立了以“年度规划\/预算管理体系、业绩指标体系、绩效考评体系、业绩分析体系”为核心的一体化经营管理体系，通过年度规划和全面预算统领公司各项工作，通过业绩指标体系分解公司经营指标，通过绩效考评体系改进和提高业绩，通过业绩分析体系寻找公司的差距和不足，不断改进，不断提升。
另一方面推行项目管理，实行谁主管、谁承办、谁负责的原则。
采取矩阵型组织结构，即职能型组织结构与项目型组织结构的混合，在这个结构中项目负责人即是项目经理又是部门经理，在领导项目时，对项目的结果负责，同时又对职能部门的业务负责。
四、在资源管理方面：首先，靖远二电基于公司扁平化的组织结构，为了实现从“职能”管理到“流程”管理的转变，提高组织的运转效率和对工作任务的反应速度，充分利用系统的支撑作用，以协调业务分散与管理集中之间的矛盾。
公司开展了流程控制和优化工程，形成了经营策划流程、生产管理流程、运行管理流程、维修管理流程、采购管理流程、财务管理流程、人力资源管理流程、行政后勤管理流程，将原有关键业务流程由140个改造为现在的92个，形成8个系列8个管理框架图，明晰了公司运营层、管理层和决策层三个管理层次，明晰了公司事先计划、事中监控和事后分析三
个控制阶段。