听其言，迹其形，察其所能而慎予官，此谓“事能”。~~以上的句子你感兴趣吗？出国留学网的编辑特别从网络上整理了人才的名言警句，不妨参考一下。希望你喜欢！
1、悲剧将人生有价值的东西毁灭给人看，喜剧将那无价值的撕破给人看。——鲁 人生大全迅
2、倘要所用的人没有短处，其结果至多只是一个平平凡凡的组织。所谓“样样都是”，必然是一无是处。
3、才干越高的人，其缺点往往也越明显，有高峰必有深谷，谁也不可能十项全能。
4、我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。----龚自珍《五言杂诗》龚自珍
5、教羊牧兔，使鱼捕鼠，任非其人，费日无功。
6、教育感化的的根本，是从学校开始的。
7、用人不可不慎。才不称事，事何以立。
8、喜之以验其守。让他欢喜，看他是否不变操守。
9、写作的人象画家不应该停止画笔一样，也是不应该停止笔头的。随便他写什麽，必须每天写，要紧的是叫手学会完全服从思想。 ——果戈理最大的天才尽管朝朝暮暮躺在青草地上，让微风吹来，眼望着天空，温柔的灵感也始终不光顾他。 ——黑格尔
10、必须让天才自立，人必须深刻地认识到，他必须把天才当作火炬，不让他们放弃自己的真正使命。
11、人才，多找，多买。（清）魏元。
12、应该能够担负起更重的责任，能够在最复杂的情况下努力工作；能在最困难的时候起来；在最危险的情况下，不怕牺牲；能做别人不愿做、不敢做的事。
13、如今我们国家虽然日益强大，但是依然不能算作工业强国，因为在许多专业领域出现急剧缺乏人才或是人才断层现象，这就令工业基础尤其是重工业基础薄弱的中国在这些方面发展的`就更加缓慢。虽然说我们国家能够造出世界一流的火箭和先进的太空飞船，但是它们所用的小小的螺丝却要从日本进口；能够造出一流的战斗机，但却造不出能配的上一流的战斗机所需的一流发动机；能够造出超级计算机，但却要用日本造的电容…。 专业人才不齐全在我们的国家愈加凸显，急需各种专业人才更是显得迫不及待。然而，在这样严峻的形势下，人才流失的却在一直上升，怎能不令我们恐慌！
14、咨之以计谋，以观其学识。向他请教智谋，看他是否有真知灼见。
15、不知人之短，不知人之长，不知人长中之短，不知人短中之长，则不能够用人，不能够教人。——魏源(清)
16、最近网络疯传张海迪转国籍一事，我们在没搞清实际情况下就大肆批评张海迪，另张海迪本人不得不出面为自己澄清。为什么我们对张海迪转国籍一事会显得如此愤怒呢？我想应该是由于我们内心存在着对国家人才流失的恐慌。
17、我们这是人才团队，我们要的就是冲冲冲，实现自己的梦想，展现自己的才华
18、人身安全之所重则原气；我国之所重则人才。《格言联璧》
19、烦使之而观其能。让人处理复杂的事务，以观察他们是否有能力。
20、——《吕氏春秋·离俗览·高义》(战国)
21、苦之以验其志。让他处于艰苦的环境，看他是否胸怀大志。
22、要使峡谷富饶，就得常常栽树。大家需要特别注意塑造人才。约拉迪斯·居里
23、自豪感是一种优异的质量，因此仅有这些秉性崇高奋发向上或受过优良文化教育的人才具有。爱迪生
24、从中国近代到当代，无数国人奔走海外，定居别国。这期间就必然使大量的人才流失海外，使我们愈加感到惋惜与愤懑。
25、人才引领发展，知识铸就辉煌。
26、研究生活的人从生活中学习。klyuchevsky。
27、人才可遇不可求。人才的鉴别，不能单凭外表，人才效应不能急功近利，领导者不能操之过急。——(日)松下幸之助
28、告之以危而观其节。告诉危机的情况，以观察他们是否守节。
29、人才难能可贵而易失，人主不能不知道之梁佩兰
30、用人如器，各取所长。——司马光(宋)
31、醉之以酒而观其侧。让人喝醉，以观察他们醉酒时的仪态。
32、人才问题，并不取决于每个人有多大的能力，而取决于能否把他们组成一个集体，能否以总体的力量来取胜。
33、荣誉感是一种良好的品质，所以只有那些高尚、积极或受过良好教育的人。
34、知行知止唯贤者，能屈能伸是丈夫。——邵雍
35、哀之以验其人。使之失败，看他是否能够自制、自强。
36、仅有穷人才能自立自强。便是最有权利有千万富翁也是沒有自力更生的。一个拥有一个美元的人就是这个卢布的奴仆。莱蒙特
37、⊙、要把世界的治理人才，变成世界的启蒙人才。
38、造父，天下之善御者矣，无车马，则无所见其能。
39、贵则观其所进。一个人地位高了，要看他推荐什么人。他提拔什么样的人，他就是什么样的人。
40、视其所以。考查一个人所结交的朋友。
41、远使之而观其忠。让人去远方任职，以观察他们是否忠诚。
42、人才难得又难知，就要爱惜人才，就要用人不疑。——周扬
43、人的智力是按照人如何学会改变自然界而发展的。作者：恩格斯
44、●三军易得，一将难求。——《三国演义》
45、珍惜工作，珍惜人才，人才难能可贵呀！
46、择才不求备，任物不过涯。——元镇
47、辞能辩意，谓之赡给之材。善于运辞措意而能明人我之意，可以叫做擅辩畅论之材。
48、人不可以求备，必舍其短，取其所长。——司马光(宋)
49、构大厦者必资于众工，治天下者必赖于群才。
50、用得其长，则才无或弃;偏诘其短，则触物无可。
51、顺境中也不是没有烦恼和烦恼，逆境中也不是没有安慰和希望。培根省电标语。
52、人之才行，自昔罕全，苟有所长，必有所短。若录长补短，则天下无不用之人;贵短舍长，则天下无不弃之士。
53、即使人们有世界上最好的策略，但是如果没有合适的人去发展、实现它，这些策略恐怕也只能“光开花，不结果”。——(美)杰克·韦尔奇
54、攻能夺守，谓之推彻之材。善于攻克对方而能夺人之所守，可以叫做善攻善克之材。
55、大家说资产阶级不太好，但它在发觉人才、应用人才层面是十分胆大的。它有一个特性，不平均主义，但凡达标的人就应用，而且觉得它是天经地义的。从这方面看来，大家选拔任用干部的管理制度是落伍的。平均主义是一种习惯势力，是一种落伍的习惯性势利眼。
56、不是每一场灾难都是灾难，早期的不幸往往是一种祝福。
57、仅有有参赛选手的人才能发觉奇才的幼苗，发展趋势这种幼苗，并真诚地给与她们以需要的支援。圣西门
58、●贤才不备小学生作文 作文人网 你也可以投稿，不足以为治。
59、古人相马不相皮，瘦马虽瘦骨法奇；世无伯乐良可嗤，千金市马惟市肥。——欧阳修
60、马不伏枥，不可以趋道;士不素养，不可以重国。——班固
61、苟有所见，虽布衣之贱，远守之微，亦可施用。
62、观其所由。观察他为达到一定目的所采用的方式方法。
63、醉之以酒，以观其性。用酒把他灌醉，看他是否因失态而暴露本性。
64、在莫言没有获得诺贝尔奖之前，我们是多么希望自己的国家什么时候有人能获得这一世界性大奖。然而，一个世纪以来，获得诺奖的有华侨，但却没有中国人。这就使得我们对获得诺奖的华侨有种说不清道不明的感觉，因为我们实在是不知道应该是骄傲还是惋惜。随着中国社会的进步与发展，各种条件都日渐好转，我们的生活愈加富裕，但却进一步促进了转国籍人数的增长，人才依然在不断外流，因而我们愈来愈感到恐慌，在恐慌的影响下，内心的愤怒自然会在某个时候发泄出来，这时自然就会失去理智。尤其张海迪乃是我们国家的代表性人物之一，我们一听到这样的消息，愤怒自然就冲去了理智，因为如果这样的一个人都要转国籍这对中国来说无疑就等于给中国一记耳光，我们不经就会产生这样的疑问：国外真的比中国好吗？国外的人真的比国人好吗？国外的制度真的比中国的制度好吗？
65、有了天才，不用天才一定会衰退，而且会在慢性的腐蚀中归于消灭。
66、人才是难能可贵的，我们一定要珍惜人才，我们一定不能怀疑人才的用处。
67、天之生人，各有偏长。国家之用人，备有众长。然而投之所向，辄不济事者，所用非所长，所长非所用也。
68、学习一定要多多思考，一定要学会研究事物的性质和规律。
69、告之以祸难，以观其勇。告诉他有祸难，看他是否有敢于赴难的勇敢。
70、听其言，迹其形，察其所能而慎予官，此谓“事能”。