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部署通知 篇1
一、学习内容
按照各类会计人员工作实际需求，以提升会计核算水平，规范单位资金管理，强化单位内部控制为目标，继续实行“菜单式”学习。各市、各部门应根据经济发展和行业需求，结合国家新发布的财税、会计等政策法规有针对性的选择，也可根据实际需要学习其他内容。
(一)行政事业类
1.政府会计准则基本准则、具体准则
2.行政事业单位内部控制
3.事业单位财务规则及会计准则、会计制度
4.政府采购政策
5.行政事业单位资产管理政策
6.政府和社会资本合作项目财政管理暂行办法
7.政府非税收入管理办法
8.会计改革与发展“十三五”规划纲要
(二)企业类
1.新修订或出台的企业会计准则及解释
2.小企业会计准则
3.中小微企业资金管理
4.企业内部控制规范
5.企业会计信息化工作规范
6.最新财税改革规定及实务
7.《规范“三去一降一补”有关业务的会计处理规定》
8.《碳排放权交易试点有关会计处理暂行规定》
(三)管理会计类
1.战略管理
2.预算管理
3.成本管理
4.营运管理
5.投融资管理
6.绩效管理
7.企业管理会计报告
8.管理会计信息模块
(四)法律法规类
1.会计法
2.资产评估法
3.代理记账管理办法
4.会计档案管理办法
5.会计基础工作规范
二、学习方式
今年我省会计人员继续教育在兼顾不同地区、不同单位、不同需求面授培训的基础上，积极推广网络教育、远程教育方式，鼓励会计人员采用财政部门认可的其它形式完成继续教育。
三、具体要求
(一)财政部门的具体要求
1.各级财政部门要按照我省《会计人员继续教育登记办理流程》(晋财会〔20xx〕1号)规定，认真做好各类型继续教育方式登记工作。将会计人员继续教育完成情况与会计管理信息系统内容更新结合起来，对每位会计人员的学习结果要及时在会计管理信息系统中进行登记。
2.各级财政部门要加强对本辖区备案的会计人员继续教育培训机构的管理和监督。及时公布本地区承担面授培训机构的信息，认真监督检查各机构培训情况。一旦发现培训单位存在只收费不培训或多收费少培训等情况，要严肃处理，不认可其继续教育结果，取消其继续从事会计人员继续教育培训的资格。
(二)省直部门(单位)的具体要求
1.由省财政厅直接管理的原铁道部移交地方的单位，要结合工作实际，自行组织好本单位的会计人员继续教育工作，并履行备案程序。对于不便集中的施工单位会计人员，应采取网上继续教育形式，做好相关宣传组织工作，确保继续教育学习效果。
2.省直各部门(单位)应当遵循教育、考核、使用相结合的原则，支持、督促本部门(单位)会计人员参加继续教育，保证学习时间，提供学习条件。有能力且有必要自行组织本系统会计人员继续教育的省直部门(单位)，要严格履行备案程序，认真组织好本系统会计人员继续教育培训工作，确保培训取得实效。
部署通知 篇2
各中小学、幼儿园、市少年宫、局各科室：
按照中央部署，今年将在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”(简称“两学一做”)学习教育。为高标准、高质量组织开展好学习教育，决定召开海陵区教育系统“两学一做”学习教育动员部署大会。现就会议的有关事项通知如下：
一、会议时间
20xx年xx月xx日(星期三)下午4：00。
二、会议地点
教育局南三楼会议室
三、参会对象
1.区教育局班子成员、局机关科室负责人;
2.各基层单位党组织书记(含五大公办园、市少年宫负责人，各乡镇学校党组织书记)。
部署通知 篇3
李沧区一季度工作总结及二季度工作计划
一、
一季度李沧区销售完成情况及同期对比:
一季度李沧区三店都未完成公司制定的销售计划，与去年同期相比利客来有所上升，李村众生下降幅度太大，需要制定相应的促销活动拉动销售，唐山路新开店无法与去年同期相比，完成率达到接近90%。
二、
一季度李沧区毛利完成情况及同期对比
一季度李沧区三个店毛利完成都很差，除唐山路店达到80%以上，利客来与李村店均未超过80%。与去年相比，李村众生呈下降趋势，利客来店上升幅度较大，快达到28.9%
三、
一季度首推完成情况及同期对比
一季度首推销售总体完成了73.86%，主要是利客来店主推完成率太低，但与去看相比，利客来的上升比例最大，李村众生虽说完成比例高，但与同期相比还是下降了24.15%。
四、
一季度客流量分析
从一季度客流量的分析表来看，李村众生的客流下降明显，比去年同期下降了26.76%，主要是因为李村众生搬家太仓促，未将前期宣传做好，致使搬家后客流量急速下降，到了现在还有部分顾客打电话来咨询搬家的具体位置。
五、一季度客单价数据分析
一季度客单价总体来说都有所上升，说明现在店内员工的关联销售做得很到位，使客单价有所提高，其中以利客来提升的比例最大。同比升了4.75元。
六、一季度会员销售情况及同期对比
一季度会员销售占整体销售的60.09%，会员销售占比各店都很高，以唐山路店最高，达到了70.4%
七、一季度会员毛利分析
一季度会员毛利与去年同期相比各店都有所下降，说明我们会员购买商业品种的比例在增加，
如何刺激会员消费非药品的商品是我们下一步应该做的工作。
从以上的会员消费分析可以看出，李村会员消费人数占比远远低于其他两店。
九、一季度的主要工作内容
1、2月中旬到3月上旬都在田家花园，协助店长张亚素准备田家花园前期开业工作，主要是帮
着店内备货、陈列、人员等工作。
2、3月份中旬主要到永定路和振华路开业，协助店长刘美做新店开业庆典活动。使这两店顺利
开业，并在活动期间取得了不错的销售业绩。
3、3月16号到18号分别到唐山路店、李村店、利客来店巡店将各店存在的问题上报给姜经理，
同时提了一些整改的建议。
4、3月下旬主要针对各店存在的问题分别给各店的柜组长及店长利用中午交班的时间开会，在
会上将公司奖金怎么发放及算法，做了详细的介绍，将四月份的任务分解到店内各组；同时要求店长定期组织柜组长开会，加强沟通，确保每个月任务的完成。
5、调整了李村众生的陈列，分别将李村众生的中药贵细柜进行了包装，同时要求李村众生赶大
集的那天必须提前一个小时或半小时营业，并保证两个员工加班，联系厂家在大集做促销活动，每个大集都保证有三个以上的厂家大夫坐诊。
十、二季度的工作计划
（一）各店的经营活动促销活动
1、通过一季度的数据分析可以看出来，李村众生各项经营指标与去年同期相比下降明显。针对
李村众生的这种情况，根据它所处的地理位置，给公司申请了一个季度专门针对李村大集的长期促销活动，目的就是利用大集的人流量来增加李村众生的客流量；以后李村众生的促销亮点就是以大集为主，每个大集都发放DM单，正面为店内活动及诊所经营项目的宣传，每个大集要求三个以上的厂家到现场搞促销活动，要求店内走出去，将店内的非药品搬到店门口销售，通过四月份的两个大集来看，非药品摆到门口卖，总体销售情况还不错，销售了800多元的非药品。通过大集的促销活动力争能将李村众生大集的单日销售拉升到2万元以上。一季度李村大集共17个，销售224310.4元，平均每天13194.73元。二季度19个大集，每个集按平均2万元算，二季度光大集就能实现38万元销售。李村店二季度任务92万元，把大集做好就能完成二季度销售的41.3%。同时安排在每个大集前一天发放会员短信，连续发放四期，让老会员到店内免费领取礼品（比如鸡蛋，现金券等）通过四期短信活动来激活老会员，据权威部门调查顾客如果到一个店四次以上，成为忠实顾客的比例增加70%。
2、唐山路一季度完成率接近90%，二季度的任务是53.2万元，平均每天5783元。一季度平均
每天销售是4724元。唐山路想要完成二季度的任务从目前来看比较困难，但唐山路店紧邻青岛最大的社区，翠湖小区；店内可以在每月设定四天的“亲民日”对翠湖小区的居民做专门的促销活动，前期可以针对小区居民做一些健康查询、免费测量等活动，同时店内在这四天里有一个对社区居民购物的优惠政策；比如药品折扣实行85折，疗程价；非药品特价卖赠等活动。建立社区居民健康档案，定期回访。做到店民一家亲。同时店内增加儿童娱乐设施如摇摇车；小区居民在“亲民日”购药，儿童可免费坐一次，来增加店门口的气氛。唐山路店现在会员卡的数量才2206个，二季度增加新会员是唐山路店的工作重心，唐山路店的会员销售占了总销售70%以上，唐山路店二季度的目标就是将会员卡数增加到5000，要求店内每个员工有指标，每天安排人到板桥坊早市办理会员卡，到翠湖小区、御景山庄这两个小区门口办理会员卡。平均每天得办理32张会员卡。如果唐山路会员卡能增加到5500，那唐山路销售额保证到5000元以上没什么问题。
3、从一季度的数据来看，利客来完成情况相对较好，但与任务还有差距。希望二季度能超额完
成任务。利客来目前存在的主要问题就是主推占比低；二季度应该主抓主推销售，安排专人统计并进行督促，对于连续三个月主推销售排名最后一位的员工进行末位淘汰；同时给店内促销员每月下首推任务，特别是保健品促销员。充分利用利客来购物卡的优势，一季度利
客来购物卡的销售44317元；二季度力争利客来购物卡销售能达到10万元。利客来购物卡从三方面进行改善第一方面员工培训，要求员工在给顾客达成交易后优先告诉顾客使用利客来购物卡结帐。保证进店的每位顾客知道利客来购物卡可以在我店销售。（要求店长开交班会进行培训，同时每天跟踪利客来购物卡的消费信息。）第二方面利客来购物卡在我店消费可使用我店的会员卡并享受积分返现的活动，但不参与打折活动、（利客来购物卡现在是扣六个点，加上我们返现的一个点，利客来购物卡我们给顾客七个点的费用。比顾客用我们会员卡九折划算。）第三方面与利客来协商店内安装自己的广播。并录制专门宣传利客来购物卡及企业文化的广播稿或是店内自己提供稿件由利客来统一广播。
（二）店面及人员管理
目前各店的店面及人员管理都存在问题，二季度将对店面的陈列、卫生、物品摆放进行专门的培训，要求各店店长为第一责任人，每天进行督导对于连续出现三次错误的员工进行一定的经济处罚；巡店时出现问题对店长进行处罚。对人员的仪容仪表、服务技巧、专业知识进行培训，每月由店长进行考评，定期不定期进行抽查；对营业员进行分级评定。
（三）商品管理
利客来店定位为平价大卖场；要求商品全而多，目前店内非药品、广告品，部分医院新特药品种不全，二季度主要增加此类商品品种数量；减少不合理库存，提高库存周转率；唐山路定位为社区店；应根据周边居民的需求来增加品种数量，目前店内可增加非药品、疗程药、常用小药、日用品、医疗器械。调整现有品种库存结构，将不合理品种淘汰，增加适合周边居民消费的品种。李村店紧邻李村大集，主要增加非药品的数量、中药单方花茶、适合在大集销售的老百姓喜欢的品种。
以上是二季度的工作计划，希望通过以上的各项工作的实施能使各店顺利完成二季度的经营指标。同时也请公司领导修正审核。
吴玲萍
部署通知 篇4
关于召开工作部署动员大会的通知 集团各职能中心、事业部、下属公司：
经集团研究决定，于1月19-20日在济南召开20工作部署动员大会，现将相关事宜通知如下：
三、参会人员：集团公司主管以上管理人员、各下属公司副总经理以上管理人员（物业集团总监、总助以上管理人员及各分公司总经理）。
四、会议内容：
1.全面总结工作成绩、存在的问题，研究部署2013年度重点工作。
2.针对当前经营、管理中亟待解决的问题，研究具体解决措施。
业集团各分公司总经理）要提前准备发言材料，发言内容需用数据说话，做到语言精炼、论点充分；工作总结要突出特色、找出亮点，剖析问题要务实、透彻，工作计划要有规划、有目标、有措施、有节点。
2．所有参会人员要严格遵守会场纪律，严禁迟到、中途退场，严禁接听手机；
3．所有参会人员必须提前半小时进场。
4．参会人员一律着正装出席。
部署通知 篇5
市属各院校，机关各科室，普教室，仪器站：
按照市委部署要求，经研究，决定召开市委教育工委市教育局党的群众教育实践活动动员大会，现将有关事项通知如下：
20xx年x月6日下午4:00时于漳州职业技术学院创业楼学术报告厅。
1.教育工委教育局机关全体在职干部职工、离退休党员;
2.市属学校教育实践活动领导小组组长、实践办主任;
3.普教室、仪器站全体在职党员;
4.各校现任市级以上“两代表一委员”。
1.教育工委书记许荣勇作动员讲话;
1.请各参会人员提前15分钟签到进场就座;
2.请各单位明天上午9时前到市委教育工委组织部领取有关表格，分发并通知参会人员认真填写，于会前将所有表格投入设于会场签到处投票箱内。